| Ranking | Kategorie | Einreicher | Konzept | Kontakt |
|---|---|---|---|---|
| Sonderpreis der Jury | Kategorie 3 Großunternehmen und Konzerne (mehr als 250 Mitarbeitende) | Integrata AG | Das Agile Vorgehensmodell | |
| SILBER | Kategorie 1 Kleinunternehmen (bis 50 Mitarbeitende) | Potenziale GmbH | Erfolgreiche Führung Verantwortlich - fair - persönlich | |
| GOLD | Kategorie 1 Kleinunternehmen (bis 50 Mitarbeitende) | Barbara Messer Revolution | Das Boot 4.0 - Zurück zum Wesentlichen | |
| BRONZE | Kategorie 1 Kleinunternehmen (bis 50 Mitarbeitende) | Martin Uhl Coaching | Wertvolle Führung | |
| SILBER | Kategorie 3 Großunternehmen und Konzerne (mehr als 250 Mitarbeitende) | pw aktiengesellschaft | Connect 15/Connect Me Digitaler Arbeitsplatz | |
| GOLD | Kategorie 3 Großunternehmen und Konzerne (mehr als 250 Mitarbeitende) | Kalapa Academy Gmbh | Working Mind - Achtsamkeit im Unternehmensalltag | |
| GOLD | Kategorie 3 Großunternehmen und Konzerne (mehr als 250 Mitarbeitende) | agateno - Training & Coaching Eike Reinhardt & Daniel Goetz GbR | Azubi Camp - Ein Blended Learning Ansatz zur Arbeitgeberattraktivität | |
| SILBER | Kategorie 3 Großunternehmen und Konzerne (mehr als 250 Mitarbeitende) | Result Learning & Transfer GmbH & Co. KG | 1fach!Erfolgreich! | |
| SILBER | Kategorie 3 Großunternehmen und Konzerne (mehr als 250 Mitarbeitende) | Dr. Martin Wittschier | Nachhaltiger Vertriebserfolg mit der EVA-Methode | |
| SILBER | Kategorie 3 Großunternehmen und Konzerne (mehr als 250 Mitarbeitende) | accuo training + consulting Scheffer und Partner | Crossmedia Sales Trainee-Programm | |
| BRONZE | Kategorie 3 Großunternehmen und Konzerne (mehr als 250 Mitarbeitende) | Intem Trainergruppe Seßler & Partner, Werner-Michael Brosch und Reinhard Müller- Hinneburg | MSO Future Sales Excellence | |
| BRONZE | Kategorie 3 Großunternehmen und Konzerne (mehr als 250 Mitarbeitende) | Machwürth Team International | Kultur entdecken & gestalten | |
| BRONZE | Kategorie 3 Großunternehmen und Konzerne (mehr als 250 Mitarbeitende) | Martin Limbeck® Training Group | Agiles Trainingskonzept nach dem LOOP-Prozess | |
| BRONZE | Kategorie 3 Großunternehmen und Konzerne (mehr als 250 Mitarbeitende) | Visual Selling GbR | The Art of Visuell Selling for Effective Customer Dialog | |
| GOLD | "Kategorie 4 Non-Profit-Organisationen und öffentliche Einrichtungen | NextHealth GmbH | Systemisches Strategie- und Changeprohekt Kreiskrankenhaus Demmin 2020 | |
| SILBER | Kategorie 4 Non-Profit-Organisationen und öffentliche Einrichtungen | Planspielzentrum | ZAG-Das Demokratie-Planspiel |