„Die Zukunft der Arbeitswelt ist hybrid“, heißt es spätestens seit Beginn der Pandemie immer häufiger. Und wenn das der Fall ist, dann ist auch die Zukunft des Coachings hybrid, sind sich Melanie Hasenbein und Jens Kraiss sicher. Die zwei zeigen uns, wie Coaches in enger Zusammenarbeit mit ihren Coachees sogenannte Hybrid Coaching Journeys gestalten und damit den Ansprüchen der hybriden Arbeitswelt gerecht werden können.
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Hybrides Coaching Design – Konzept und Praxistipps für eine hybride Coaching Journey
„Die Zukunft der Arbeitswelt ist hybrid“, heißt es spätestens seit Beginn der Pandemie immer häufiger. Und wenn das der Fall ist, dann ist auch die Zukunft des Coachings hybrid, sind sich Melanie Hasenbein und Jens Kraiss sicher. Die zwei zeigen uns, wie Coaches in enger Zusammenarbeit mit ihren Coachees sogenannte Hybrid Coaching Journeys gestalten und damit den Ansprüchen der hybriden Arbeitswelt gerecht werden können.
Bei der hybriden Coaching Journey wird der Coach zusätzlich zur inhaltlichen Begleitung zum Designer und der Coachee als Co-Creator des Settings, der Tools und Interventionen. Co-Creation wird dabei zum zentralen Gestaltungsansatz von hybriden Coaching Journeys.
Jens Kraiss und Melanie Hasenbein nehmen uns mit ihrem Konzept ins hybride Coaching mit und haben praktische Tipps in der Tasche, auf was es im Coaching Journey Design ankommt. Sie zeigen dabei auch, wie sich dies auf die Anforderungen an Coaches und Coachees auswirkt.
Für Mitglieder ist die Teilnahme kostenlos, Gäste bezahlen 25,00 Euro.
Wir freuen uns auf euch!
Euer Team der Region Bayern
Alexandra Hagemann und Sandra Dundler